दुनिया भर के लोगों को प्रेरित करना
विश्व हैप्पीनेस फाउंडेशन में आपका स्वागत है
संस्थापक, संरक्षक और बोर्ड के सदस्य
लुइस गेलार्डो
संस्थापक और अध्यक्ष
लुइस एक सामाजिक नवप्रवर्तक और उद्यमी हैं जिनका उद्देश्य विचारों को विकसित करके, विचारकों, कार्यकर्ताओं और समुदायों को जोड़कर, और खुशी के विज्ञान, समग्र शिक्षा और स्मार्ट नवाचार के बारे में जागरूकता बढ़ाकर, ग्रह के कंपन को ऊँचा उठाना है। लुइस के लिए खुशी एक मानव अधिकार और जीवन का एक विकल्प है, जो मानव विकास और सामाजिक नवाचार को सक्षम बनाता है।
सतिंदर सिंह रेखी
संस्थापक बोर्ड सदस्य
रेखी खुशी और खुशहाली की शिक्षा देने और उसका प्रसार करने में माहिर हैं और एक साधारण से आदर्श वाक्य में दृढ़ विश्वास रखते हैं - खुश लोग ज़्यादा सफल होते हैं। दरअसल, श्री रेखी प्रमुख शैक्षणिक संस्थानों के साथ मिलकर खुशी के विज्ञान का प्रचार करने के लिए जाने जाते हैं, जिसका मुख्य उद्देश्य खुशी का महत्व सिखाना है - ताकि वे ज़्यादा खुश रहें और बदले में ज़्यादा सफल हों।
फिलिप कोटलर
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
उन्हें दुनिया के अग्रणी विपणन विचारकों में से एक के रूप में सम्मानित किया गया है। उन्होंने शिकागो विश्वविद्यालय से अर्थशास्त्र में एम.ए. की डिग्री (1953) और मैसाचुसेट्स इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी (MIT) से अर्थशास्त्र में ही पीएच.डी. की डिग्री (1956) प्राप्त की, और स्टॉकहोम विश्वविद्यालय, ज्यूरिख विश्वविद्यालय, एथेंस विश्वविद्यालय ऑफ इकोनॉमिक्स एंड बिजनेस, बुडापेस्ट स्कूल ऑफ इकोनॉमिक्स एंड एडमिनिस्ट्रेटिव साइंस, क्राको स्कूल ऑफ बिजनेस एंड इकोनॉमिक्स, और डेपॉल विश्वविद्यालय सहित 22 विश्वविद्यालयों से मानद उपाधियाँ प्राप्त की हैं।
वंदना शिवा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. वंदना शिवा एक भौतिक विज्ञानी हैं और उन्होंने कनाडा के वेस्टर्न ओंटारियो विश्वविद्यालय से "क्वांटम सिद्धांत में छिपे हुए चर और गैर-स्थानीयता" विषय पर अपनी पीएच.डी. की है। बाद में उन्होंने विज्ञान, प्रौद्योगिकी और पर्यावरण नीति में अंतःविषय अनुसंधान में अपना योगदान दिया, जो उन्होंने भारतीय विज्ञान संस्थान और भारतीय प्रबंधन संस्थान, बैंगलोर, भारत में किया। 1982 में, उन्होंने हिमालय की तलहटी में स्थित अपने गृह नगर देहरादून में विज्ञान, प्रौद्योगिकी और प्राकृतिक संसाधन नीति के लिए अपना शोध प्रतिष्ठान स्थापित करने के लिए अपनी नौकरी छोड़ दी।
ठाकुर एस. पौड्येल
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
भूटान के पूर्व शिक्षा मंत्री। ठाकुर एस. पौड्येल अपनी पसंद, दृढ़ विश्वास और जुनून से एक शिक्षक हैं। उनकी स्थायी रुचियों में, अन्य बातों के अलावा, शिक्षा को एक महान क्षेत्र के रूप में देखना, संस्थागत अखंडता, राष्ट्रीय स्वाभिमान, समग्र राष्ट्रीय खुशी, पर्यावरण और सतत विकास शामिल हैं। "माई ग्रीन स्कूल: एन आउटलाइन" मानव और सामाजिक समृद्धि के साधन के रूप में समग्र शिक्षा के उनके दृष्टिकोण को दर्शाती है और इसका दुनिया भर की कई भाषाओं में अनुवाद किया गया है।
सामदु छेत्री
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. सामदु ने भूटान में स्विस विकास सहायता कार्यक्रम को सुदृढ़ करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई, हार्डवेयर (सौंदर्यपरक प्रशिक्षण संस्थान, कॉलेज, अस्पताल, अनुसंधान केंद्र का निर्माण) और सॉफ्टवेयर कार्यक्रमों (मानव संसाधन एवं प्रशिक्षण) दोनों में संतुलन स्थापित किया। साथ ही, शिक्षा, नवीकरणीय प्राकृतिक संसाधन और ग्रामीण अवसंरचना के क्षेत्र में कई कार्यक्रमों का राष्ट्रीय स्तर तक विस्तार किया।
माविस त्साई
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
वाशिंगटन विश्वविद्यालय के सामाजिक संबंध विज्ञान केंद्र में एक नैदानिक मनोवैज्ञानिक और वरिष्ठ शोध वैज्ञानिक हैं। वह कार्यात्मक विश्लेषणात्मक मनोचिकित्सा (FAP) की सह-निर्माता हैं, जो एक ऐसा उपचार है जो चिकित्सीय संबंधों की शक्ति का उपयोग करके ग्राहकों के जीवन को बदल देता है। मनोविज्ञान के क्षेत्र में उनके महत्वपूर्ण योगदान के लिए उन्हें वाशिंगटन राज्य मनोवैज्ञानिक संघ का विशिष्ट मनोवैज्ञानिक पुरस्कार प्राप्त हुआ है, और वे प्रासंगिक व्यवहार विज्ञान संघ की फेलो भी हैं।
मानस मंडल
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. मानस के. मंडल भारतीय प्रौद्योगिकी संस्थान, खड़गपुर में विशिष्ट विजिटिंग प्रोफेसर हैं। वे राष्ट्रीय उन्नत अध्ययन संस्थान, IISC, बैंगलोर में सहायक प्रोफेसर भी हैं। वे पूर्व में DRDO, भारत में विशिष्ट वैज्ञानिक और जीवन विज्ञान के महानिदेशक रह चुके हैं। उन्होंने कलकत्ता विश्वविद्यालय, भारत से मनोविज्ञान में पीएचडी की उपाधि प्राप्त की है; उन्होंने अमेरिका में फुलब्राइट फेलो और कनाडा में NSERC फेलो के रूप में अपना पोस्ट-डॉक्टरल शोध पूरा किया है। विजिटिंग फैकल्टी के रूप में, डॉ. मंडल ने अमेरिका के हार्वर्ड विश्वविद्यालय; जापान के क्यूशू विश्वविद्यालय; और जर्मनी के आचेन विश्वविद्यालय में अपना कार्यकाल पूरा किया है।
अनील चीमा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
अनील चीमा, पीएचडी, स्वास्थ्य एवं मानव प्रदर्शन विभाग और स्टैनफोर्ड फ्लोरिशिंग प्रोजेक्ट के निदेशक हैं। उनके शिक्षण और शोध का उद्देश्य इन प्रश्नों के उत्तर देना है, "अत्यधिक जटिलता के इस युग में मनुष्य के रूप में फलने-फूलने का क्या अर्थ है?" और "सांस्कृतिक और जीवन की लय में लगातार हो रही तेज़ी के साथ मानव उत्कर्ष का भविष्य क्या है?" वे एट द कोर के सह-संस्थापक और प्रबंध भागीदार हैं, जो एक परामर्श केंद्र है जो टीम और नेतृत्व के उत्कर्ष के भावनात्मक, सामाजिक और तंत्रिका-शारीरिक प्रेरकों को बढ़ाकर परिवर्तनकारी बदलाव लाने में विशेषज्ञता रखता है।
ईशा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
लिसा के बारे में जानें世界幸福基金会创始董事会成员不丹皇太后度母基金中国幸福大使首位入住不丹皇宫任教的华人导师 ईशा वर्ल्ड हैप्पीनेस की सह-संस्थापक हैं चीन में स्थापित। भूटान पैलेस में पढ़ाने वाले पहले चीनी शिक्षक। हैप्पी ट्रैवलर अलायंस के संस्थापक।
राज रघुनाथन
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
राज रघुनाथन ऑस्टिन स्थित टेक्सास विश्वविद्यालय के मैककॉम्ब्स स्कूल ऑफ बिजनेस में ज़ेल सेंटेनियल बिजनेस प्रोफेसर हैं। उनकी रुचि इस बात पर है कि लोगों के निर्णय और फैसले उनकी खुशी और संतुष्टि को कैसे प्रभावित करते हैं। राज का काम द जर्नल ऑफ कंज्यूमर रिसर्च, ऑर्गनाइजेशनल बिहेवियर एंड ह्यूमन डिसीजन प्रोसेसेस और द जर्नल ऑफ पर्सनैलिटी एंड सोशल साइकोलॉजी जैसी वैज्ञानिक पत्रिकाओं और द अटलांटिक, द न्यू यॉर्क टाइम्स, फॉर्च्यून, फोर्ब्स, हार्वर्ड बिजनेस रिव्यू, इंक और फास्ट कंपनी जैसी जनसंचार माध्यमों में प्रकाशित हुआ है।
पॉल एटकिन्स
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
वह क्रॉफर्ड स्कूल ऑफ पब्लिक पॉलिसी (ऑस्ट्रेलियाई राष्ट्रीय विश्वविद्यालय) में विजिटिंग एसोसिएट प्रोफेसर हैं, जहाँ वे नेतृत्व और संगठनात्मक व्यवहार पढ़ाते हैं। उनका शोध समूहों और संगठनों में संबंधों, कल्याण, दृष्टिकोण और सहयोग को बढ़ाते हुए तनाव कम करने के उपायों पर केंद्रित है। पॉल एक पंजीकृत संगठनात्मक मनोवैज्ञानिक हैं, जिन्होंने कैम्ब्रिज विश्वविद्यालय से मनोविज्ञान में पीएचडी की है।
रोज़लिंडा बैलेस्टरोस
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
"2012 में, हमने एक नए शैक्षिक मॉडल पर विचार करना शुरू किया। हमने पूछा कि छात्रों, अभिभावकों और नियोक्ताओं के लिए सबसे महत्वपूर्ण क्या है, और वे अपने जीवन में क्या चाहते हैं। जवाब था खुश रहना, खुश बच्चे या खुश कर्मचारी। हमने सोचा कि एक विश्वविद्यालय के रूप में हमें इस विषय पर बहुत गंभीरता से विचार करना चाहिए," यूनिवर्सिडैड टेकमिलेनियो के हाई स्कूल प्रोग्राम्स की उपाध्यक्ष रोज़लिंडा बैलेस्टरोस वाल्देस बताती हैं। प्रोवोस्ट द्वारा मार्टिन सेलिगमैन को एक फ़ोन कॉल के बाद, एमएपीपी के शिक्षा निदेशक जेम्स पावेल्स्की उनकी टीम से परामर्श करने के लिए जल्द ही मॉन्टेरी के लिए विमान से रवाना हो गए।
योगेश कोचर
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
योगी को विभिन्न महाद्वीपों (यूके, अमेरिका और एशिया) में विभिन्न क्षेत्रों में विभिन्न क्षेत्रों में सेवा देने का 30 वर्षों का अनुभव है। उनकी अंतिम नियुक्ति माइक्रोसॉफ्ट इंडिया में उनकी नेतृत्व टीम के सदस्य के रूप में थी। वे YourOneLife के संस्थापक हैं, जो एक अनूठा, अपनी तरह का पहला, आकर्षक खुशी ऐप है। यह खुशी को एक उद्देश्य में समेटे हुए है। इस ऐप को भारत में उच्च शिक्षा नियामक द्वारा अनुमोदित किया गया है और इसे 8 लाख छात्रों को लाभान्वित करने के लिए शुरू किया जा रहा है। YourOneLife को UN-SDSN यूरोप द्वारा एक उल्लेखनीय पहल के रूप में मान्यता दी गई है।
लोरेटा ब्रुनिंग
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
इनर मैमल इंस्टीट्यूट की संस्थापक और कैलिफ़ोर्निया स्टेट यूनिवर्सिटी, ईस्ट बे में प्रबंधन की एमेरिटा प्रोफ़ेसर। वह कई व्यक्तिगत विकास पुस्तकों की लेखिका हैं, जिनमें "हैबिट्स ऑफ़ अ हैप्पी ब्रेन: रीट्रेन योर ब्रेन टू बूस्ट योर सेरोटोनिन, डोपामाइन, ऑक्सीटोसिन एंड एंडोर्फिन लेवल्स" भी शामिल है। एक शिक्षिका और अभिभावक के रूप में, वह मानव प्रेरणा के प्रचलित सिद्धांतों से सहमत नहीं थीं। फिर उन्होंने उस मस्तिष्क रसायन विज्ञान के बारे में जाना जो हम पहले के स्तनधारियों के साथ साझा करते हैं और सब कुछ समझ में आ गया।
मोहित मुखर्जी
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
मोहित सेंटर फॉर एग्ज़ीक्यूटिव एजुकेशन के संस्थापक निदेशक हैं। उन्होंने वॉटसन यू के कार्यक्रमों के उपाध्यक्ष के रूप में भी कार्य किया है, जो अगली पीढ़ी के सामाजिक उद्यमियों को डिग्री प्रदान करने वाला पहला इनक्यूबेटर है। इन पदों से पहले, मोहित मुखर्जी ने अर्थ चार्टर इनिशिएटिव के शिक्षा कार्यक्रम प्रबंधक के रूप में कार्य किया था, जो सतत विकास को बढ़ावा देने वाले संगठनों और व्यक्तियों का एक वैश्विक आंदोलन है।
बेरी लिबरमैन
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
बेरी लिबरमैन स्मॉल जायंट्स की सह-संस्थापक और क्रिएटिव डायरेक्टर, डंबो फेदर पत्रिका की प्रकाशक और संपादक हैं और दुनिया के तीन सबसे प्यारे बच्चों की माँ हैं। स्मॉल जायंट्स की स्थापना 2007 में ऐसे व्यवसायों के निर्माण, समर्थन, पोषण और सशक्तिकरण के लिए की गई थी जो दुनिया में सार्थक योगदान दे रहे हैं। डंबो फेदर प्रेम का एक श्रम है। मेलबर्न, ऑस्ट्रेलिया में डिज़ाइन, संपादित और मुद्रित, यह एक त्रैमासिक पत्रिका है जो असाधारण लोगों की कहानियों को उजागर करती है, जो उस दुनिया को बदलने के लिए जुनून और प्रतिबद्धता के साथ जीवन जीते हैं जिसमें हम रहते हैं।
डैनियल अल्मागोर
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डैनियल अल्मागोर स्मॉल जायंट्स के सीईओ हैं, यह कंपनी उन्होंने अपनी पत्नी बेरी लिबरमैन के साथ मिलकर व्यवसाय के माध्यम से सामाजिक और पर्यावरणीय बदलाव लाने के लिए शुरू की थी। यह ऑस्ट्रेलिया का पहला बी कॉर्पोरेशन भी है। वह इम्पैक्ट इन्वेस्टमेंट ग्रुप के संस्थापक अध्यक्ष भी हैं, जो बी कॉर्पोरेशन और अन्य समान विचारधारा वाले व्यवसायों के लिए एक वित्तीय माध्यम है। वह आरएमआईटी में पहले सामाजिक उद्यमी, इंजीनियर्स विदाउट बॉर्डर्स ऑस्ट्रेलिया के संस्थापक और पूर्व सीईओ, ज्यूइश एड ऑस्ट्रेलिया के अध्यक्ष और हब मेलबर्न की बुद्धिमता परिषद के सदस्य थे।
निकोलस ब्रैडफोर्ड
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
निकोल ब्रैडफोर्ड मानवीय क्षमता से मोहित हैं और हमेशा से इस बात में रुचि रखती रही हैं कि कैसे तकनीक व्यक्तियों को उनकी कथित सीमाओं से आगे बढ़कर, उच्चतम स्तर तक विकसित और रूपांतरित होने में मदद कर सकती है। उन्होंने पिछले एक दशक में ऑनलाइन गेम उद्योग में इन विचारों की खोज की है, जहाँ उन्होंने एक्टिविज़न ब्लिज़ार्ड, डिज़्नी और विवेंडी जैसे प्रमुख ब्रांडों के लिए रणनीति, संचालन और विपणन की ज़िम्मेदारी के साथ एक वरिष्ठ कार्यकारी के रूप में कार्य किया है। अब, विलो ग्रुप की सीईओ के रूप में, निकोल उन्हीं कौशलों का उपयोग मनोवैज्ञानिक कल्याण को बेहतर बनाने के क्षेत्र में कर रही हैं।
वैलेरी फ़्रेलिच
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
वह एक वैश्विक कार्यकारी और नेतृत्व प्रशिक्षक और ACL ग्लोबल परियोजना के लिए जागरूकता, साहस और प्रेम की लीडर हैं। एक आजीवन अनुभवात्मक शिक्षार्थी के रूप में, वह चुनौतीपूर्ण और जटिल वातावरण में सफल होने के लिए व्यक्तिगत और सामूहिक नेतृत्व और देखभाल क्षमताओं को विकसित करने में संगठनों के लिए 25 वर्षों का ज्ञान प्रदान कर रही हैं। वह वित्त, स्वास्थ्य सेवा, तकनीकी शिक्षा, लक्ज़री ब्रांड और मीडिया सहित विभिन्न उद्योगों में कार्यरत हैं। वह एक एशरिज कोच (यूके) और फ्लोरिडा अंतर्राष्ट्रीय विश्वविद्यालय (FIU) में कार्यकारी महिला नेतृत्व कार्यक्रम के सलाहकार बोर्ड की सदस्य हैं।
एडिथ शिरो
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. एडिथ शिरो एक नैदानिक मनोवैज्ञानिक और ट्रॉमा एंड रेजिलिएंस सेंटर की सह-संस्थापक हैं। मियामी, फ्लोरिडा में उनकी निजी प्रैक्टिस है, जहाँ वे ट्रॉमा, अभिघातज के बाद के तनाव और अभिघातज के बाद के विकास के मामलों में विशेषज्ञता रखती हैं। अभिघातज के बाद के विकास के क्षेत्र में एक विशेषज्ञ के रूप में पहचानी जाने वाली डॉ. शिरो नियमित रूप से बड़े अंतरराष्ट्रीय सम्मेलनों, विश्वविद्यालयों, स्कूलों और सामुदायिक केंद्रों में भाषण देती हैं, और टीवी और रेडियो पर भी नियमित रूप से दिखाई देती हैं। द ट्रैम्पोलिन इफेक्ट (हाउटन मिफ्लिन हरकोर्ट) की लेखिका
टिया कंसारा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
एक बहु-पुरस्कार विजेता उद्यमी और अर्थशास्त्री। रॉयल इंस्टीट्यूट ब्रिटिश आर्किटेक्ट्स मानद फ़ेलोशिप प्राप्त करने वाली सबसे कम उम्र की उद्यमी। वह कंसारा हैकनी लिमिटेड की सह-संस्थापक हैं, जो पहली ISO-प्रमाणित स्थायी जीवनशैली परामर्शदाता कंपनी है, और रिप्लेनिश अर्थ लिमिटेड की सीईओ हैं, जो वैश्विक साझा संसाधनों की रक्षा के लिए एक सामूहिक प्रयास है। फाइनेंशियल टाइम्स और इंक्लूसिव बोर्ड्स द्वारा टेक जगत के शीर्ष 100 सबसे प्रभावशाली नेताओं में से एक के रूप में सम्मानित, उनके ग्राहकों में कोका कोला, ब्लूमबर्ग, यूरोपीय आयोग, फोर्ब्स, फॉर्मूला वन, एमआईटी और सीमेंस शामिल हैं।
दीपक ओहरी
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
लेबुआ होटल्स एंड रिसॉर्ट्स के संस्थापक और सीईओ, एक पुरस्कार विजेता उद्यमी के रूप में दुनिया भर में प्रसिद्ध हैं, जिन्होंने एशिया में लक्ज़री हॉस्पिटैलिटी परिदृश्य को बदल दिया है। वे दुनिया के सबसे ऊँचे रूफटॉप रेस्टोरेंट बनाने वाले पहले व्यक्ति थे, जिसे दो मिशेलिन स्टार मिले हैं और वे वर्टिकल डेस्टिनेशन की अवधारणा विकसित करने वाले पहले व्यक्ति थे। वे उद्यमिता और नवाचार में रेजिडेंट कार्यकारी और FIU में पिनो ग्लोबल एंटरप्रेन्योरशिप सेंटर के कार्यकारी बोर्ड के अध्यक्ष हैं। मार्च 2 में, श्री ओहरी CIBER सलाहकार बोर्ड में शामिल हुए।
विभा तारा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
विभा भावनात्मक और आध्यात्मिक बुद्धिमत्ता के लिए, मुख्यतः हृदय को शिक्षित करने के लिए, विश्व स्तर पर कार्यरत हैं। वह मानवता को अपना धर्म मानती हैं और अपने अस्तित्व और कर्म की चेतना को जगाने की एक आनंदमय यात्रा पर हैं। कृतज्ञता चैंपियन के रूप में लोकप्रिय, विभा का कार्य जीवन 30 वर्षों से भी अधिक का है, जिसमें से पूर्वार्ध में उन्होंने सामाजिक विकास के क्षेत्र में, सार्वजनिक स्वास्थ्य, शिक्षा और शासन के क्षेत्रों में, संयुक्त राष्ट्र, पॉपुलेशन सर्विसेज इंटरनेशनल और भारत में जॉन्स हॉपकिन्स विश्वविद्यालय के साथ 'हृदय और मस्तिष्क' के रूप में कार्य किया है, और संयुक्त राज्य अमेरिका, रूस, नीदरलैंड, म्यांमार, थाईलैंड, अफ़गानिस्तान और श्रीलंका में भी कार्य किया है। 2007 से, विभा का ध्यान 'हृदय और आत्मा' आधारित कार्यों पर केंद्रित है, जिसमें वह अपने गैर-लाभकारी संगठन मुस्कान (मुस्कान) के माध्यम से कृतज्ञता जॉयशॉप, संगठनात्मक खुशी और समग्र कल्याण का आयोजन करती हैं। वह भारत में लखनऊ के पास एक गाँव में हाल ही में शुरू किए गए अपने सामाजिक-आध्यात्मिक कार्यक्रम तारा@सत्रिख को भी आगे बढ़ा रही हैं। विपश्यना, सचेतन जीवन और अद्वैत के ज्ञान का अभ्यास करने वाली विभा कृतज्ञता और दयालुता से ओतप्रोत सड़क यात्राएं (शुक्रियासफर) करती हैं।
नैन्सी रिचमंड
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. नैन्सी रिचमंड एक प्रख्यात मुख्य वक्ता, विश्वविद्यालय शिक्षिका और व्यावसायिक सलाहकार हैं। वह फ्लोरिडा इंटरनेशनल यूनिवर्सिटी के कॉलेज ऑफ बिजनेस में मार्केटिंग और लॉजिस्टिक्स विभाग की संकाय सदस्य हैं। उनकी विशेषज्ञता सोशल मीडिया, मार्केटिंग, कल्याण और डिजिटल दुनिया में नवाचार में है। वह एक सोशल मीडिया विशेषज्ञ और प्रभावशाली व्यक्ति हैं जिनके 300,000 से ज़्यादा फ़ॉलोअर्स हैं। एक प्रोफेसर और सलाहकार के रूप में, उन्होंने दुनिया भर के हज़ारों व्यक्तियों और कंपनियों को सोशल मीडिया, नेतृत्व विकास और डिजिटल नवाचार के क्षेत्रों में मदद की है। डॉ. रिचमंड मार्केटिंग, परामर्श और शिक्षा में उन्नत डिग्रियों के साथ समस्याओं का समग्र रूप से समाधान करती हैं और परिवर्तनकारी समाधान तैयार करती हैं। वह लोगों से जुड़ने और ऐसे प्रस्तुतीकरण देने के लिए जानी जाती हैं जो आपको अपने लक्ष्यों को अगले स्तर तक ले जाने के लिए प्रेरित करेंगे। उनका शोध सोशल मीडिया, कल्याण और डिजिटल शिक्षा पर है। डॉ. रिचमंड सामुदायिक निर्माण, सामाजिक भलाई और स्थिरता को बढ़ावा देने में मदद के लिए सामाजिक कौशल, नवाचार और तकनीक के उपयोग की प्रबल समर्थक हैं।
मैथ्यू ब्राउनस्टीन
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
मैथ्यू जे. ब्राउनस्टीन अनाहत एजुकेशन ग्रुप के सीईओ और इंस्टीट्यूट ऑफ इंटरपर्सनल हिप्नोथेरेपी के कार्यकारी निदेशक हैं। मैथ्यू ने इंटरनेशनल एसोसिएशन ऑफ इंटरपर्सनल हिप्नोथेरेपिस्ट्स और OnlineMonastery.com की स्थापना की है जहाँ वे अनाहत ध्यान प्रणाली सिखाते हैं। वे "द सेक्रेड ज्योमेट्री ऑफ मेडिटेशन", "द सूत्र्स ऑन हीलिंग एंड एनलाइटनमेंट", और "इंटरपर्सनल हिप्नोथेरेपी" सहित पाँच पुस्तकों के लेखक हैं। मैथ्यू "ए कोर्स इन मिरेकल्स" के छात्र और शिक्षक हैं और इंस्टीट्यूट के माध्यम से ध्यान, हिप्नोथेरेपी, आध्यात्मिक विकास और जीवन कौशल कार्य पर निःशुल्क कक्षाएं प्रदान करते हैं। वे इंटरपर्सनल एनएलपी सोसाइटी, साइलेंट लाइट पब्लिशर्स और आईजीई बिजनेस नेटवर्किंग ग्रुप्स के संस्थापक हैं।
रोलैंडो गडाला-मारिया
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
रोलांडो विज़ेज कैपिटल ग्रुप के संस्थापक और सीईओ हैं, जिनके पास एक सीरियल उद्यमी के रूप में 35 से ज़्यादा वर्षों का अनुभव है और नए व्यवसायों की स्थापना, मौजूदा व्यवसायों में निवेश और पुनर्गठन, विलय, अधिग्रहण, व्यावसायिक रणनीतियों और व्यावसायिक विकास मॉडल में अद्वितीय कौशल और अनुभव है। रोलांडो कई निगमों के साथ-साथ गैर-लाभकारी संगठनों के बोर्ड में भी शामिल हैं। रोलांडो "अवेकन्ड लीडर्स" के लेखक हैं, जो एक नेतृत्व मार्गदर्शन कार्यक्रम है और जिसने स्पेन के IESE बिज़नेस स्कूल से प्रमाण पत्र प्राप्त किया है। यह कार्यक्रम कॉर्पोरेट और सामुदायिक नेताओं को उनके व्यावसायिक विकास, उनके परिवारों और उनके समुदायों पर सकारात्मक प्रभाव डालने के लिए अत्यधिक सशक्त बनाता है। वे ओवरसीज़ प्राइवेट इन्वेस्टमेंट कॉर्पोरेशन (OPIC), यंग प्रेसिडेंट्स ऑर्गनाइज़ेशन (YPO), और विश्वविद्यालयों सहित कई राष्ट्रीय और अंतर्राष्ट्रीय संगठनों में अतिथि वक्ता रहे हैं। रोलांडो सिंगलैरिटी यूनिवर्सिटी में स्टार्टअप्स के एक निःशुल्क सलाहकार भी हैं, जो उन्हें घातीय वृद्धि हासिल करने के लिए सफल और टिकाऊ व्यावसायिक मॉडल विकसित करने में मदद करते हैं। वह वाईपीओ के एक सक्रिय सदस्य भी हैं, जहां उन्होंने वाईपीओ गोल्ड लैटिन अमेरिका (यंग प्रेसिडेंट्स ऑर्गनाइजेशन) के अध्यक्ष के रूप में कार्य किया और डब्ल्यूपीओ (वर्ल्ड प्रेसिडेंट्स ऑर्गनाइजेशन) के अंतर्राष्ट्रीय बोर्ड के सदस्य थे।
एलेन कैम्पोस सूसा, पीएचडी
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. एलेन कैंपोस सूसा, गार्डनर-वेब विश्वविद्यालय (GWU) के गॉडबोल्ड कॉलेज ऑफ़ बिज़नेस में सहायक प्रोफ़ेसर हैं। उन्हें आत्म-विकास और दूसरों को आगे बढ़ने में मदद करने का जुनून है। एक बिज़नेस प्रोफ़ेसर के रूप में उनकी पृष्ठभूमि, माइंडफुलनेस के क्षेत्र में उनका गहन ज्ञान और उनके शिक्षण में प्रदर्शित दयालुता, उन्हें लोगों और संगठनों, दोनों को उनकी क्षमता प्राप्त करने में मदद करने के मामले में एक अद्वितीय क्षमता प्रदान करती है।
डॉ. कैंपोस सूसा माइंडफुलनेस कार्यक्रमों की विशेषज्ञ हैं और एक डेवलपर और एक सूत्रधार दोनों के रूप में कार्यरत हैं। उन्होंने 'मैनेजमेंट में माइंडफुलनेस और खुशी' स्नातक पाठ्यक्रम भी विकसित किया है और उसे पढ़ाती हैं। एक शोधकर्ता के रूप में, उनका ध्यान विभिन्न देशों और परिस्थितियों (जैसे, कमजोर महिलाओं, कॉलेज और हाई स्कूल के छात्रों, कार्य-जीवन संतुलन, प्रतीक्षा समय) में उपभोक्ता कल्याण पर माइंडफुलनेस हस्तक्षेपों के प्रभाव का अध्ययन करने पर केंद्रित है। उनके शोध को कई पुरस्कारों और अनुदानों से सम्मानित किया गया है, एक शीर्ष-स्तरीय पत्रिका में प्रकाशित किया गया है, और कई प्रमुख अंतर्राष्ट्रीय सम्मेलनों में प्रस्तुत किया गया है।
डॉ. कैंपोस सूसा माइंडफुलनेस कार्यक्रमों की विशेषज्ञ हैं और एक डेवलपर और एक सूत्रधार दोनों के रूप में कार्यरत हैं। उन्होंने 'मैनेजमेंट में माइंडफुलनेस और खुशी' स्नातक पाठ्यक्रम भी विकसित किया है और उसे पढ़ाती हैं। एक शोधकर्ता के रूप में, उनका ध्यान विभिन्न देशों और परिस्थितियों (जैसे, कमजोर महिलाओं, कॉलेज और हाई स्कूल के छात्रों, कार्य-जीवन संतुलन, प्रतीक्षा समय) में उपभोक्ता कल्याण पर माइंडफुलनेस हस्तक्षेपों के प्रभाव का अध्ययन करने पर केंद्रित है। उनके शोध को कई पुरस्कारों और अनुदानों से सम्मानित किया गया है, एक शीर्ष-स्तरीय पत्रिका में प्रकाशित किया गया है, और कई प्रमुख अंतर्राष्ट्रीय सम्मेलनों में प्रस्तुत किया गया है।
कैरीन बौएरी
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
कैरीन बौरी लोगों और ग्रह को खुशी और सद्भाव में रहने में मदद करने के लिए प्रतिबद्ध हैं, और वह यह काम विशेष रूप से दुबई, संयुक्त अरब अमीरात में स्थित मध्य पूर्वी समुदायों और कॉर्पोरेट्स के लिए करती हैं।
मध्य पूर्व और उत्तरी अफ्रीका में मुख्य रूप से ऊर्जा क्षेत्र में ब्रांडिंग, विपणन और संचार में 20 से अधिक वर्षों के कॉर्पोरेट अनुभव के साथ, कैरीन एक पुरस्कार विजेता और प्रमाणित कार्यस्थल न्यूरो-हैप्पीनेस और कर्मचारी अनुभव रणनीतिकार, सुविधाकर्ता और वक्ता भी हैं, जो संगठनों को मजेदार, सार्थक और अभिनव कॉर्पोरेट संस्कृतियों को बढ़ावा देने में मदद करते हैं, साथ ही उनके विपणन, संचार और स्थिरता रणनीतियों को भी जीवंत बनाते हैं।
मध्य पूर्व और उत्तरी अफ्रीका में मुख्य रूप से ऊर्जा क्षेत्र में ब्रांडिंग, विपणन और संचार में 20 से अधिक वर्षों के कॉर्पोरेट अनुभव के साथ, कैरीन एक पुरस्कार विजेता और प्रमाणित कार्यस्थल न्यूरो-हैप्पीनेस और कर्मचारी अनुभव रणनीतिकार, सुविधाकर्ता और वक्ता भी हैं, जो संगठनों को मजेदार, सार्थक और अभिनव कॉर्पोरेट संस्कृतियों को बढ़ावा देने में मदद करते हैं, साथ ही उनके विपणन, संचार और स्थिरता रणनीतियों को भी जीवंत बनाते हैं।
ज़हरा करसन
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
माइंडसेट कोचिंग, सकारात्मक मनोविज्ञान और तंत्रिका विज्ञान में प्रमाणित, ज़हरा दर्जनों वैश्विक अधिकारियों के लिए एक विश्वसनीय सफलता कोच और एक सार्वजनिक वक्ता हैं। वह "हाउ डू यू टेक योर हैप्पी?" की बेस्टसेलिंग लेखिका हैं और "रीवायर सिस्टम" की निर्माता हैं, जो एक अभूतपूर्व पद्धति है जो आपके मस्तिष्क को अधिक खुशी और सफलता के लिए पुनः प्रशिक्षित करती है। उनकी कंपनी, गेटज़ेंड, आपको अपने लक्ष्यों पर बने रहने में मदद करने के लिए ऑनलाइन वीडियो प्रशिक्षण और पुरस्कार विजेता गेटज़ेंड ऐप सहित कई उत्पाद प्रदान करती है।
लिलियाना नुनेज़
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
एक अंतर्राष्ट्रीय वन चिकित्सा मार्गदर्शक के रूप में, वह हमारे मानसिक और शारीरिक स्वास्थ्य के लिए प्रकृति से पुनः जुड़ाव को बढ़ावा देती हैं। लिलियाना की एक महत्वपूर्ण अंतर्राष्ट्रीय पृष्ठभूमि है और उन्होंने 11 देशों में फैले 9 विभिन्न वनों और पार्कों में कई वन चिकित्सा यात्राओं का मार्गदर्शन किया है। वर्तमान में, वह मेक्सिको स्थित एक गैर-लाभकारी संगठन, इंस्टिट्यूशन पैरा एल बिएनेस्टार क्यू वाई कोमो की सीईओ हैं, जो वयस्कों, खासकर छोटे बच्चों की देखभाल करने वालों में आत्म-चिंतन, आत्म-देखभाल और कल्याण को बढ़ावा देने और भावी पीढ़ियों पर हमारे प्रभाव के बारे में जागरूकता पैदा करने पर केंद्रित है। जब इससे खुशी और ढेर सारी मुस्कान मिलती है, तो उन्हें मदद करना और स्वयंसेवा करना बहुत पसंद है।
जेनिफ़र प्राइस
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
जेनिफर मियामी, फ्लोरिडा स्थित बर्कशायर हैथवे ईडब्ल्यूएम रियल्टी में एक शीर्ष-रैंकिंग रियल एस्टेट निर्माता हैं, जहाँ उन्हें अपनी प्रभावशाली बिक्री और उद्योग जगत को उत्कृष्ट सेवा प्रदान करने के लिए कई पुरस्कारों से सम्मानित किया गया है। वह अपनी सफलता का श्रेय उन लोगों के जीवन को समृद्ध बनाने के अपने असीम जुनून को देती हैं जिन्होंने उन पर भरोसा किया है। द बिल्टमोर होटल में पूर्व अंतर्राष्ट्रीय बिक्री निदेशक और अमेरिका इकोनोमिया पत्रिका में अमेरिका और यूरोप के लिए बिक्री निदेशक, वह स्वभाव से ही एक दाता और जोड़ने वाली व्यक्ति हैं, जिसका उद्देश्य अपने आसपास के लोगों की मदद करना और उन्हें प्रेरित करना है।
सिल्विया पारा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
सिल्विया पार्रा एक अग्रणी कलाकार हैं जिनकी विविध यात्रा ने उन्हें परामर्श की दुनिया से कला और वैश्विक कल्याण के क्षेत्र तक पहुँचाया है, और उन्हें कई अंतरराष्ट्रीय पुरस्कारों और सम्मानों से सम्मानित एक अद्वितीय और प्रतिष्ठित कलाकार के रूप में स्थापित किया है। वह कला की शैक्षिक शक्ति में दृढ़ विश्वास रखती हैं और अपनी प्रत्येक कृति, विसर्जन और संग्रह में जीवंत और प्रामाणिक ऊर्जा का संचार करती हैं। उनका लक्ष्य चेतना का उत्थान, संरक्षण को बढ़ावा देना और ग्रह पर शांति और खुशी का निर्माण करना है।
राशि बनी
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
बंजारा थिएटर के संस्थापक निदेशक। आगे बढ़ना, उत्कृष्टता प्राप्त करना, अपराजेय टीमें बनाना, व्यक्तिगत रूप से नवाचार करना, और जो कुछ भी हम बनना चाहते हैं, उसमें निपुण होना: यह सब इन मज़ेदार, मनोरंजक और रोमांचक अनुभवात्मक कार्यशालाओं के माध्यम से संभव है, जिनमें रंगमंच, कला, फ़िल्म, संगीत, गति और आंतरिक प्रक्रियाओं के साधनों का उपयोग किया जाता है। वह प्रकाश, मैं लोगों के जीवन में वह प्रकाश, चिंगारी और चमक लाता हूँ।
मिशेल तामिनाटो
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
मिशेल टैमिनाटो एक प्रतिष्ठित उद्यमी और लैटिन अमेरिका में एक अग्रणी पुनर्योजी नेटवर्क, कोलैबसोल की सीईओ हैं। 21 वर्षों से अधिक के वैश्विक परामर्श अनुभव के साथ, शासन, नवाचार और नेतृत्व विकास पर उनके ध्यान ने निजी, सार्वजनिक और गैर-लाभकारी क्षेत्रों को प्रभावित किया है। कोलैबसोल में, मिशेल खुशी, सहयोग और नवाचार को एकीकृत करने वाले अभिनव समाधानों का नेतृत्व करती हैं।
पाउला डिनारो
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
ब्यूनस आयर्स, अर्जेंटीना में जन्मी पाउला डिनारो एक प्रसिद्ध जीवन प्रशिक्षक और आध्यात्मिक मार्गदर्शक हैं, जिन्होंने अपना जीवन कल्याण और आध्यात्मिक जागरूकता को बढ़ावा देने के लिए समर्पित कर दिया है। विज्ञापन और टेलीविजन निर्माण में अपनी पृष्ठभूमि के साथ, पाउला ने प्रमुख हिस्पैनिक नेटवर्क और एटी एंड टी तथा सिटी बैंक जैसे प्रतिष्ठित ग्राहकों के साथ काम किया है। उनकी अनूठी पद्धति, RAISE, आध्यात्मिकता और माइंडफुलनेस को मिलाकर लोगों को आत्म-खोज और अपने आंतरिक ज्ञान से पुनः जुड़ने के माध्यम से शांति और आनंद पाने में मदद करती है।
डॉ. जयति सिन्हा
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
डॉ. जयति सिन्हा एफआईयू कॉलेज ऑफ बिजनेस में मार्केटिंग की एसोसिएट प्रोफेसर हैं। उनका शोध निर्णय लेने और उपभोक्ता स्वास्थ्य एवं कल्याण में संदर्भगत कारकों का विभिन्न संस्कृतियों में अध्ययन करता है। डॉ. सिन्हा ने मार्केटिंग और मनोविज्ञान की प्रमुख पत्रिकाओं में कई लेख लिखे हैं (सह-लेखन भी किया है)। वे एलायंस फॉर एजिंग, इंक. के निदेशक मंडल में भी कार्यरत हैं और हेल्दी वेस्ट केंडल की सलाहकार मंडल सदस्य हैं। वे दक्षिण फ्लोरिडा में लाभकारी और गैर-लाभकारी संगठनों के साथ सक्रिय रूप से साझेदारी करती हैं।
एले उलमान
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
संगीत, ई-स्पोर्ट्स और मनोरंजन उद्योगों में ब्रांड साझेदारियाँ बनाने में एले का सफलता का एक सिद्ध रिकॉर्ड रहा है। उन्होंने एक इमर्सिव डिजिटल कंपनी, मेल्ट म्यूज़िक एंड मीडिया एजेंसी, की शुरुआत की। एले का उद्देश्य लोगों को उनकी पूरी क्षमता तक पहुँचने के लिए सशक्त बनाना है। उन्होंने "रील हीरोज़" सीरीज़ का निर्माण किया है, जो डेमंड जॉन, स्टीव फोर्ब्स और टॉमी हिलफिगर जैसी प्रतिष्ठित हस्तियों तक पहुँच प्रदान करती है ताकि युवा उद्यमियों को पूँजी प्राप्त करने और अपने ब्रांड का विस्तार करने के तरीके के बारे में ज्ञान प्रदान करके उनके सपनों को साकार करने में मदद मिल सके। एक ऐसी दुनिया में जहाँ कई लोग अलग-थलग महसूस कर रहे हैं, उनका जुनून लोगों को खुशी के साधन प्रदान करना है।
रीता हर्नांडेज़
सलाहकार बोर्ड के सदस्य
न्यूरोडिस्टिंक्ट की वैश्विक मीडिया कार्यकारी और एमी तथा क्लियो पुरस्कार विजेता अग्रणी, जिनका अंतर्राष्ट्रीय मीडिया बाज़ारों में 40 से अधिक वर्षों का प्रभाव है, और अमेरिकी हिस्पैनिक तथा सामान्य बाज़ारों में गहन विशेषज्ञता है। आइकॉनिका मीडिया की सीईओ के रूप में, वह अभूतपूर्व मार्केटिंग इंटेलिजेंस समाधानों का नेतृत्व करती हैं और आइकॉनिका को वैश्विक बाज़ारों में एक रणनीतिक सेतु के रूप में स्थापित करती हैं। वह एस्पिका की प्रेरक शक्ति भी हैं - न्यूरोडिस्टिंक्ट के लिए दुनिया का सबसे बड़ा समुदाय - जो 60 से अधिक देशों में न्यूरोडाइवर्स की आवाज़ों को बढ़ावा देने के लिए समर्पित है।
10 तक #2050billionhappy के अपने लक्ष्य तक पहुँचने के लिए, हमारा अनुमान है कि शिक्षकों, स्वास्थ्य पेशेवरों, व्यावसायिक नेताओं और सरकारी अधिकारियों सहित 25 मिलियन परिवर्तनकर्ताओं को अपने जीवनकाल में 400-2024 लोगों पर सकारात्मक प्रभाव डालना होगा। अब 26 है। हमारे पास अपने लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए XNUMX वर्ष हैं।
हम कर सकते है
परिवर्तन का हमारा सिद्धांत
लुइस गेलार्डो
संस्थापक और राष्ट्रपति
"मौलिक शांति के हमारे मार्ग पर: स्वतंत्रता, चेतना और खुशी हमारे विकास के प्रमुख स्तंभ बन जाते हैं।"
सबसे व्यापक वैश्विक मंच जो ऐसे नेताओं, संस्थाओं और पहलों को प्रस्तुत करता है और उनका समर्थन करता है जो एक ऐसे विश्व के निर्माण के लिए प्रतिबद्ध हैं जहां सभी लोग स्वतंत्र, जागरूक और खुश हों।
खंडवार हमारे लक्ष्य
हमें बस इतना चाहिए कि हमारे मिशन में 1% आबादी हमारे साथ जुड़े। क्या आप भी इसमें शामिल हैं?
शिक्षकों
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0
दस लाख
स्वास्थ्य व्यवसायी
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दस लाख
व्यापार और सरकारी नेता
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0
दस लाख
हमें बस इतना चाहिए कि हमारे मिशन में 1% आबादी हमारे साथ जुड़े। क्या आप भी इसमें शामिल हैं?
इसे प्राप्त करने के लिए हम:
सभी लोगों के लिए खुशी और कल्याण बढ़ाने की दिशा में प्रगति को गति देने में मदद करने के लिए व्यक्तियों, समुदायों, संगठनों और सरकारों की क्षमताओं का निर्माण करें। हम प्रशिक्षण कार्यक्रमों, परिवर्तनकारी अनुभवों, नीति मंचों, गोलमेज बैठकों, समुदाय-निर्माण पहलों और शैक्षिक संसाधनों के एक सशक्त टूलकिट के माध्यम से ऐसा करते हैं।
आपको नवीनतम नवाचारों, पहलों, नीतियों, अनुभवों, शोध, तकनीक और उपकरणों तक पहुँच प्रदान करना जो हमारे सोचने, समझने और कार्य करने के तरीके को सकारात्मक रूप से बदल रहे हैं। हम अपनी वेधशाला, उत्सव कार्यक्रमों और पुरस्कारों के माध्यम से ऐसा करते हैं। हमें उम्मीद है कि आप फाउंडेशन के इन आयामों का अन्वेषण और लाभ उठाएँगे।
हमारे 2024-2027 के लक्ष्य
आपको नवीनतम नवाचारों, पहलों, नीतियों, अनुभवों, अनुसंधान, प्रौद्योगिकी और उपकरणों तक पहुंच प्रदान करना जो हमारे महसूस करने, समझने और कार्य करने के तरीके को सकारात्मक रूप से बदल रहे हैं।
कार्यस्थल पर खुशहाली और खुशहाली की संस्कृति बनाने के लिए उद्देश्य-संचालित संगठनों को संसाधनों से लैस करना और उनकी वकालत करना।
शैक्षिक संस्थानों में नए हैप्पीनेस पाठ्यक्रमों के एकीकरण को बढ़ावा देना।
सामाजिक कल्याण के माप के रूप में सकल वैश्विक प्रसन्नता (जीजीएच) को शामिल करने के लिए सरकारों की पहल की वकालत करना और उनका समर्थन करना।
सकल वैश्विक प्रसन्नता की वकालत के लिए अनुकूल वातावरण बनाना।
खुशी और कल्याण के क्षेत्र में व्यक्तियों, संगठनों और संस्थाओं के कार्य के बारे में वैश्विक जागरूकता पैदा करना।
खुशी और कल्याण के क्षेत्र में ज्ञान और अनुभव साझा करने के लिए एक मंच प्रदान करना।
हमारे रणनीतिक विकल्प
शिक्षा, प्रशिक्षण और मार्गदर्शन के माध्यम से क्षमता निर्माण पर ध्यान केंद्रित करें।
सकल वैश्विक प्रसन्नता के लिए सरकार, विधायिकाओं और निगमों के साथ वकालत पर ध्यान केंद्रित करना तथा शिक्षा में प्रसन्नता पाठ्यक्रम को शामिल करना।
समग्र लक्ष्यों के आधार पर चुनिंदा देशों में बहुस्तरीय हस्तक्षेप और परियोजनाएं लागू करना, ताकि प्रभाव को अधिकतम किया जा सके, संसाधनों का अनुकूलन किया जा सके और वकालत के लिए अनुकूल वातावरण का निर्माण किया जा सके।
चुनिंदा देशों में शिक्षा क्षेत्र में हैप्पीनेस नामक पायलट प्रोजेक्ट चलाएँ और साक्ष्य तैयार करें। इसके लिए वकालत करें और अगले चरण में इसे और बढ़ाएँ।
अपनी बात पर अमल करें! फाउंडेशन की टीम के लिए खुशी और कल्याण से जुड़ी पहलों का परिचय दें।
फाउंडेशन के पारिस्थितिकी तंत्र के छह घटकों पर ध्यान केंद्रित करें - अकादमी, सार्वजनिक नीति, उत्सव, पुरस्कार, वेधशाला और समुदाय।
रणनीतिक विपणन और साझेदारी योजना के माध्यम से उच्च दृश्यता, जिसका लक्ष्य 10 अरब लोगों तक पहुंचना और उन पर प्रभाव डालना है।
हमें अभी खुशी पर ध्यान क्यों देना चाहिए!
"जब तक कोई काम पूरा न हो जाए, तब तक वह असंभव ही लगता है।" नेल्सन मंडेला
हम इस बात से रोमांचित हैं कि आप यहां हैं और सकारात्मक बदलाव के इस आंदोलन का हिस्सा बनना चाहते हैं।
यह स्पष्ट है कि हम जिस दुनिया में रहते हैं, वह वह दुनिया नहीं है जिसे हम अपने बच्चों को सौंपना चाहते हैं। असमानताएँ, महामारियाँ, सांप्रदायिकता, पर्यावरण विनाश, अशांति और अपार दुःख बढ़ रहे हैं। हालाँकि, वर्ल्ड हैप्पीनेस फ़ाउंडेशन में हमारा मानना है कि हम सभी के लिए स्वतंत्र, जागरूक और खुश रहना संभव है। ऐसा करने के लिए, हमें मिलकर काम करना होगा। यही कारण है कि हमारा पूरा पारिस्थितिकी तंत्र सरकारी नेताओं, नीति निर्माताओं, शोधकर्ताओं, शिक्षकों, व्यावसायिक नेताओं, कलाकारों, कार्यकर्ताओं और परिवर्तनकर्ताओं के एक बहुकेंद्रित, परस्पर जुड़े नेटवर्क के रूप में निर्मित है। सामूहिक रूप से हम नवाचार, शिक्षा, सहयोग और अधिक प्रभावी, समतापूर्ण और टिकाऊ समाजों की प्राप्ति के माध्यम से खुशी के भविष्य को साकार कर सकते हैं।
हम जो कुछ भी करते हैं, उसके मूल में एक चीज़ होती है जिसे हम बे कहते हैं। बे उस "जीवन शक्ति" का प्रतिनिधित्व करता है जिसे हम "जीवन शक्ति" मानते हैं और जो आधार के मार्गदर्शक कम्पास के रूप में कार्य करती है। जीवन शक्ति से हमारा तात्पर्य प्राणशक्ति से है। हम इस अवधारणा को पूर्वी परंपराओं में पाई जाने वाली समान मान्यताओं से लेते हैं, उदाहरण के लिए, प्राचीन चीनी चिकित्सा में क्यूई, या हिंदू योग परंपराओं में प्राण। हमारा मानना है कि यह जीवंत "ऊर्जा" एक आधार के रूप में हमारे अस्तित्व के लिए अत्यंत महत्वपूर्ण है क्योंकि यह एक थ्रू-लाइन के रूप में कार्य करती है, जो हमारे द्वारा प्राप्त की जाने वाली सभी उपलब्धियों के सभी पहलुओं को एक जीवंत आत्मा के अंतर्गत एक साथ रखती है। यह हमें समय के साथ होने वाले परिवर्तनों का अवलोकन करने में सक्षम बनाती है और हमें हमारे मूल्यों के साथ संरेखित करती है।
फाउंडेशन का अंतर्निहित दर्शन
मूल्य मायने रखते हैं
जब हमारे कार्य हमारे मूल्यों पर आधारित होते हैं, तो हम भलाई के लिए अजेय शक्ति बन जाते हैं। ये मूल्य हमें बड़ा सोचने, बड़े सपने देखने और अपनी क्षमता को अभी साकार करने में सक्षम बनाते हैं। इसीलिए एक फाउंडेशन के रूप में हम निम्नलिखित मूल्यों में विश्वास करते हैं:
खोज
हमारा मानना है कि जिज्ञासा खोज की ओर ले जाती है और खोज ज्ञान और नवाचार की ओर ले जाती है। अपने आंतरिक और बाहरी संसार, सूक्ष्म और स्थूल, के बारे में जिज्ञासु बनें। अनुभव से सीखें और अपने सहज क्षेत्र का विस्तार करें।
संबंध
अपनी खोज की यात्रा में, अपने अनुभव को जुड़ाव पर आधारित करना ज़रूरी है। "मैं हूँ क्योंकि तुम हो।" यहाँ मुख्य बात यह है कि अपने जीवन के अनुभवों को दूसरों के अनुभवों से जोड़ें। दुख और सुख, सफलताएँ और असफलताएँ। एक साथ मिलकर काम करने पर ही हम सभी खुशहाल जीवन जी सकते हैं और समृद्ध समुदाय बना सकते हैं।
आभार
कृतज्ञता खुशी का एक मूलभूत घटक है। हमें अपने लिए, अपने समुदाय के लिए और इस ग्रह के लिए कृतज्ञता व्यक्त करनी चाहिए। निरंतर कृतज्ञता के इस कार्य के माध्यम से ही हम शारीरिक और भावनात्मक रूप से स्वस्थ महसूस करते हैं।
दया
करुणा दयालुता का सर्वोच्च कार्य है। यह "दूसरे" के प्रति सहानुभूतिपूर्ण आलिंगन और नेतृत्व का एक स्पष्ट कार्य है। पारलौकिक परिवर्तन और विकास का मूल करुणा है, एक ऐसा मूल्य जिसकी आज, पहले से कहीं अधिक आवश्यकता है।
वर्ल्ड हैप्पीनेस फाउंडेशन की पुस्तकों, निःशुल्क डाउनलोड योग्य शोधपत्रों और अन्य के लिए हमारे स्टोर पर जाएँ।
हमारे मूल्यों से हमारे लक्ष्यों तक
10 अरब स्वतंत्र, जागरूक और खुश लोग 2050 द्वारा
स्वतंत्रता
स्वयं होने की क्षमता
चेतना
विस्तार और विकास का अवसर
सुख
स्वस्थ रहने का जीवंत अनुभव
10 तक 2050 अरब स्वतंत्र, जागरूक और खुशहाल लोगों के हमारे लक्ष्य को प्राप्त करने में हमारी सहायता करें
मदद करने के 4 तरीके
साथी
हमारे कार्यक्रमों में शामिल हों, परिवर्तन के नेता के रूप में कार्य करें, प्रौद्योगिकी भागीदार बनें, कॉर्पोरेट कार्यक्रमों का सह-डिजाइन करें, और भी बहुत कुछ करें।
हमारी पहल में भाग लें
अकादमी के सदस्य बनें, हमारे कार्यक्रमों के लिए पंजीकरण करें, माई हैप्पीनेस पेज बनाएं, या हमारे वैश्विक अभियानों में शामिल हों।
अगोरा होस्ट बनें
अपने शहर में अगोरा शुरू करके हमारी टीम का एक ज़रूरी सदस्य बनें। हम आपको अपना समुदाय बनाने में मदद करेंगे।
दान करें
10 तक #2050billionhappy प्राप्त करने के हमारे लक्ष्य में हमारा सहयोग करें, हम आपके बिना यह नहीं कर सकते!
हमें खुशी होगी कि आप हमारी वैश्विक, दूरस्थ-प्रथम टीम में शामिल हों!
सभी महाद्वीपों में रहने वाले सदस्यों के साथ, हम विविधता की शक्ति को समझते हैं और समावेशन को अपनी सर्वोच्च प्राथमिकता मानते हैं। हमारे रिक्त पदों को देखें